“No más sueldos fijos”: El billonario Ricardo Salinas ataca el salario tradicional y desafía el modelo de Musk y Gates
El modelo de compensación laboral dentro de las grandes corporaciones vuelve a ser objeto de análisis. En declaraciones recogidas por el medio ElEconomista.es a partir de su participación en el podcast Tengo un Plan , Ricardo Salinas Pliego , magnate mexicano y CEO del Grupo Salinas , criticó abiertamente los esquemas salariales basados exclusivamente en remuneraciones fijas, estableciendo un marcado contraste con las dinámicas de la industria tecnológica global.
El empresario sostuvo que la clave para mantener la productividad en sus empresas radica en estructurar esquemas con un peso significativo de variables condicionadas al rendimiento individual de cada colaborador.
El esquema de…
FUENTE: Fayerwayer
